Acheteur(euse)
L’acheteur(euse) effectue et gère de façon efficace les achats et les soumissions de la division au niveau du matériel et des services en sous-traitance. Le titulaire du poste cherche constamment des façons de réduire les coûts et de rencontrer les exigences de qualité, tout en respectant les priorités du département.
RÔLES ET RESPONSABILITÉS :
Gérer le processus d'achat pour l'ensemble des chantiers de construction;
Placer les commandes d'achats chez les différents fournisseurs;
Gérer la production des bons de commande et la coordination des expéditions pour les intrants;
Développer de nouveaux fournisseurs;
Négocier les prix, les modalités et les conditions avec les différents fournisseurs;
Effectuer du développement au près des nouveaux fournisseurs afin d'obtenir le meilleur prix possible;
Participer aux processus de réduction des coûts;
Assurer de bonne relation avec les fournisseurs;
Effectuer toutes autres tâches connexes.
EXIGENCES ET COMPÉTENCES REQUISES :
DEC ou AEC en approvisionnement;
3 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire;
Expérience dans le domaine de la construction;
Maitrise de la suite office;
Être proactif;
Être bien organisé;
Excellente habilité à travailler en équipe.
Avantages reliés au poste
Rémunération attractive
Nous offrons un salaire compétitif aligné à celui du marché. Réévaluation salariale annuelle.Avantages sociaux
Profitez d’une couverture santé complète incluant l’assurance maladie, dentaire, vision et bien plus encore.Plan d’épargne retraite
Nous participons à votre plan d’épargne retraite, avec des contributions de l’entreprise dans le fond FTQ pour vous aider à préparer votre avenir.Vacances et congés
Nous suivons le calendrier CCQ. Vous aurez donc droit à 4 semaines de vacances et plusieurs congés fériés.Télétravail et horaires flexibles
Pour faciliter votre quotidien, nous proposons le télétravail occasionnel et des horaires adaptés à vos besoins.Développement professionnel
Nous encourageons l’évolution continue du personnel, notamment grâce à des formations internes et externes pour améliorer vos compétences et propulser votre carrière.Culture d’entreprise inclusive
Travaillez dans une équipe diversifiée et inclusive où l’innovation et la collaboration sont la clé.Ambiance de travail
Intégrez une équipe dynamique et collaborative dans un environnement bienveillant où vos idées seront écoutées et valorisées.